Исплата за неискоришћени одмор? Само у ретким случајевима!
Бизнис.рс 12.10.2023 | Редакција Бизнис.рс
Надокнада за неискоришћени годишњи одмор је прилично ретка пракса која се примењује само у посебним случајевима.
Одсуство се обично може пренети на следећу годину, али постоје посебни случајеви када је могуће тражити исплату. Сваки запослени има право на годишњи одмор, при чему се број дана одсуства утврђује према радном дану, стажу, условима рада, броју деце и другим факторима. Уобичајено, запослени има право на најмање четири недеље одмора, односно 20 радних дана. Конкретан број дана зависи и од колективног уговора предузећа. Некоришћење годишњег одмора је посебан