Top 4 saveta za one koji se bore da pronađu posao u tehnološkoj kompaniji od bivšeg regrutatora u "Amazonu", "Meti" i "Guglu"
Blic pre 11 dana
Holi Li, karijerni trener, ima iskustva kao lider u regrutaciji u kompanijama "Amazon", "Meta" i "Gugl". Ona naglašava da je dobro započeti karijeru u manjim kompanijama kako bi se izgradile veštine i istraživali profesionalni interesi. Dodaje da su umrežavanje i priprema za intervju ključni za isticanje u tehnološkoj industriji.
- Pre nego što sam postala karijerni trener, radila sam kao konsultant u "Majkrosoftu", vodeći zapošljavanje inženjera, a kasnije kao lider u regrutaciji u "Amazonu", "Meti", "Guglu" i još nekoliko startapa. Kada sam prešla na karijerno savetovanje, shvatila sam koliko volim da pomažem ljudima da ne prihvate bilo koji posao, već onaj koji će voleti da rade. Volim da postavim svojim klijentima pitanja: Koje su vaše ključne snage? Šta vas zaista čini srećnim, a ne