Mlađe generacije ne žele teretanu ni besplatan ručak na poslu - žele samo jedno
RTS pre 4 sati
Rad na daljinu dostigao je vrhunac popularnosti tokom pandemije. Mnoge kompanije pokušavaju da vrate zaposlene u kancelarije ali - ne baš uspešno. Hibridni rad, koji je doživeo procvat širom planete nakon pandemije koronavirusa, u nekim kompanijama prihvaćen je kao novi standard. Miloš Turinski iz Infostuda navodi za RTS da mlađe generacije danas više žele da rade od kuće i potpuno drugačije pristupaju radnim mestima i obavezama nego neke starije kolege. "Mlađe generacije, rođene početkom 2000. odrasle su
Mnoge kompanije nude pogodnosti kako bi privukle zaposlene da se nakon nekoliko godina rada od kuće vrate u kancelarije. Nude teretanu, besplatan ručak na poslu, redizajniraju svoje kancelarije kako bi povratak bio privlačniji radnicima... Međutim, mlađim generacijama ništa ne može da zameni rad od kuće. Miloš Turinski je gostujući u Jutarnjem programu RTS-a da mlađe generacije imaju tendenciju da traže fleksibilnije radne uslove, uključujući rad od kuće i balans