Успевамо да и странце приволимо да раде овде
Данас 29.01.2018 | Пише: С. Милошевић Пише: Алекс
* Велике компаније траже кључне играче, вође тимова са искуством од 10 или 15 година, који би могли да координишу групу, али таквих људи је нажалост у Србији јако мало јер су баш они у периоду кризе отишли у иностранство
Да би млад човек остао овде, треба му пружити интелектуални изазов кроз радно место како би оно што је формалним знањем стекао могао професионално да надгради, уз одговарајућу материјалну компензацију, која најчешће није пресудна, став је Косте Јовановића... ... доцента Електротехничког факултета у Београду, који за лист Школску славу Данас говори о механизмима образовања и професионалног остварења. Да бисмо то успели, потребна је сарадња
