Fleksibilnije korišćenje godišnjeg odmora
Politika 20.06.2023
NALED predlaže da prvi deo odmora bude u trajanju od dve sedmice, ali ne nužno u kontinuitetu
Dosadašnja praksa je pokazala da veliki broj zaposlenih ne koristi prvi deo godišnjeg odmora u trajanju od obaveznih 10 radnih dana, nego u zavisnosti od njihovih i potreba posla to bude i kraće, najčešće pet dana, ali i manje. Radnici često žele drugačiji raspored odmora, a zbog postojećeg zakonskog okvira, poslodavci nisu u mogućnosti da im izađu u susret. To je nešto što i inspekcija zamera poslodavcima prilikom inspekcijskog nadzora. Zbog ovih razloga
