Штрајк глађу да буде последњи корак
Дневник 18.10.2016
Агенција за мирно решавање радних спорова апелује на запослене да незадовољство према послодавцу најпре покушају да реше мирним путем, а не одмах штрајком.
Штрајк глађу, којем неретко прибегавају незадовољни запослени да би покушали да остваре своја права, није законит и представља најштетнији и најрадикалнији вид протеста, истичу у Агенцији. Упозоравају и на то да „обичан” штрајк није исплатив ни послодавцу, ни самом штрајкачу јер су губици за обе стране велики због обуставе производног процеса, односно изостанка зараде. Наиме, 25 радника с инвалидитетом крагујевачког предузећа „Застава Инпро”
