Фискални савет: Није оправдано додатно повећање зарада у ЕПС

Председник Фискалног савета Павле Петровић рекао је данас да је оправдано укидање половине привременог умањења плата од пет одсто у јавним предзећима, али не и у Електропривреди Србије (ЕПС) јер то државно предузеће није ни умањило нето примања запослених крајем 2014. године, већ је наставило да их повећава наредних година.

"ЕПС је истовремено са повећањем плата смањио инвестиције и оне су мање од амортизације", рекао је Петровић на конференцији за новинаре о оцени предложеног буџета за 2019. годину.

Додао је да је лоше пословање ЕПС-а у 2017. години смањило стопу раста бруто домаћег производа (БДП) целе земље.

Он је рекао да није оправдано додатно повећање просечних зарада у тој компанији на скоро 90.000 динара у наредној години и на око 94.000 у 2020. години и да та средства треба усмерити у инвестиције.  

Просечна нето зарада у ЕПС-у је према званичним подацима које је навео Фискални савет, 2014. године износила 79.657 динара, следеће године 79.979, у 2016. години је износила 81.789, а прошле године 84.205 динара.

Петровић је рекао да би, да је поштована одлука Владе Србије, просечна нето зарада у ЕПС-у у 2015. години износила 72.488, а 2016. и 2017. године око 73.000 динара.

На питање колико радника запошљава то државно предузеће и колико је отишло уз отпремнине, главни економиста Фискалног савета Данко Брчеревић рекао је да нема поузданих података о томе јер је евиденција о раду на уговор и радницима са Косова који су радили у тој компанији непоуздана.

"ЕПС једне године уз великодушне отпремнине напусти, на пример око 2.000 радника, а следеће године приме приближно исто толико. То су неконтролисани процеси", рекао је Брчеревић.

(Бета, 28.11.2018)