Imaju li poslodavci razumevanje za roditeljske obaveze?
N1 Info 12.12.2019 | Tanja Veselinović
UNICEF, u saradnji sa privatnim sektorom radi na uvođenju Politika koje su po meri porodica, kako bi skrenuo pažnju na uticaj koji biznis sektor ima na decu. Ima li privreda razumevanja za roditeljstvo i neophodnost balansa između privatnih i poslovnih obaveza?
Izvor: N1 Jelena Božović, majka četvoro dece, od kojih jedno sa posebnim potrebama, kaže da ne bi ni radila, da nema razumevanja poslodavca. Radi četiri sata i, kako kaže, direktor firme Zoran Topić uvek ima razumevanja kada mora da izostane sa posla zbog bolesti deteta, kontrole ili odlaska na terapiju. U firmi je 13 zaposlenih i sve je organizovano u skladu sa roditeljskim obavezama, kaže Božović i dodaje da se u trci za profitom često u kompanijama gubi
