Šta vas motiviše? Evo kako da pronađete idealno radno okruženje koje podstiče

Fokusirani su na zadatak, sarađuju s kolegama i poštuju rokove. To zvuči odlično, ali najčešće nije istina. Da, zadaci jesu ostvareni na vreme, ali ne zato što su zaposleni motivisani da se cilj ostvari što pre i na najbolji mogući način. Naprotiv, radi se uglavnom zato što se mora. Razloga za ovakav pristup ima mnogo – nesuglasice s menadžmentom, loše upravljanje poslovima ili vremenom i slično – a možda najčešći razlog jeste vaš nedostatak motivacije. Svaki čovek