“Kolektivni ugovor ne smanjuje plate, već planira nagrade”
Nova 20.01.2021 | Autor:Jelena Bulajić
Kineska kompanija Ziđin saopštila je da predlogom novog kolektivnog ugovora sa zaposlenima u nekadašnjem RTB, koji sada posluje kao Ziđin Copper Srbija, neće biti smanjen prosečan prihod, već da će biti uspostavljeni mehanizmi po kojima će zaposleni koji kompaniji stvore novu vrednost biti nagrađeni.
Inače, sindikat “Nezavisnost” u kompaniji Ziđin Kuper Bor upozorio je pre sedam dana da po novom kolektivnom ugovoru poslovodstvo te kompanije planira ukidanje brojnih beneficija zaposlenima, umanjenje cene noćnog rada i ukidanje regresa. Tu “ponudu” je sindikat ocenio kao “nepristojnu i neprhvatljivu”. Većinski vlasnik borske kompanije je kineski Ziđin, sa 63 odsto vlasništva, dok država Srbija ima udeo od 37 odsto. Ziđin danas u saopoštenju naslovljenom sa “dragi
