Mladi i zaposlenje: Možete li pobediti internog kandidata za posao

Da li ste od početka gubili vreme? Naišli ste na oglas za posao koji vam deluje primamljivo i već ste se spremili da pošaljete prijavu. A onda, kad ga malo bolje proučite, oglas vam deluje pomalo… neobično. Možda su informacije o svakodnevnim zaduženjima iznenađujuće šture ili je rok za prijave vrlo kratak. Čestitamo: pronašli ste položaj koji je verovatno direktno namenjen internom kandidatu – i to onom koji je već unapred odabran. Prijavljivanje za posao koji će