ФЦД: Минимална зарада постало правило, није омогућено право на достојанствен рад

Многи радници у Србији раде у условима несигурног запослења, ниских зарада и ризика од сиромаштва, недовољне заштите радних права и безбедности и здравља на раду, а нарочито је неповољан положај осетљивих група на тржишту рада, навео је ФЦД. Истакнуто је да је у Србији минимална зарада постала правило, иако би требало да буде изузетак и привремена мера, и да она не обезбеђује минимум егзистенцијалних и социјалних потреба запослених и њихових породица. Указано