Nove generacije zaposlenih: Mladi traže stabilne kompanije, izazovne zadatke i usavršavanje

Međutim, kako se vremena menjaju, a promene obuhvataju i tržište rada, za nove generacije poželjan poslodavac ima dosta drugačije atribute. Iako je stabilnost kompanije i dalje visoko na listi prioriteta, mladi danas traže radna mesta koja im donose izazovne projekte, mogućnost stručnog usavršavanja, rad na savremenoj opremi, fleksibilne oblike rada i dobar balans između privatnog i poslovnog života. Postoji nekoliko anketa o najpoželjnijim poslodavcima u našoj