Родна равноправност у Србији – жене између амбиција и домаћинства, а мушкарци на руководећим местима
РТС 30.09.2023
Мањи број радних места у Србији се нуди женама него мушкарцима јер постоје предрасуде по питању одређених занимања да су "мушка", изјавила је за РТС Светлана Козић из Академије женског предузетништа. Истиче да у земљи постоји дискриминација, као и да се мушкарци лакше запосле на пословима који се сматрају "женским", него обрнуто. Сматра да је потребна велика борба да би се ситуација променила.
Мушкарцу је посао да зарађује новац, а жени да брине о дому, такав став осамдесетих година заступао је сваки други мушкарац у Великој Британији. С тим ставом би се ове године сагласио тек сваки 10. Да деле традиционално "женске" улоге, расположенији је и мушки пол у Србији, кажу подаци истраживања Академије женског предузетништва. Светлана Козић из Академије женског предузетништа, гостујући у Јутарњем програму РТС-а, изјавила је да у Србији жене имају проблем да
