Удаљавање радника од посла штети послодавцима
Политика 27.11.2023
И у домаћим приватним компанијама више није довољно да се радницима само дају добре плате, већ да би задржали запосленог, послодавци морају и да му плате летовање, омогуће додатно социјално и време за усавршавање
Свако има своје разлоге због којих не бира послове са пуним радним временом. Дигитални номади не желе да буду везани само једним радним местом. Старији људи желе да имају растерећенији распоред јер им се ближи пензија. Нови родитељи одбијају диктат корпорација да се врате у канцеларије. Најновија истраживања показују да радници све чешће пристају на овакав начин рада, да би задовољили основне потребе своје породице. У поређењу са 2016. годином, када је 14
