JKP ‘Vodovod i kanalizacija’: Plan za rast broja zaposlenih žena, ali hoće li već zaposlene dobiti liderske pozicije?

Krajem decembra prošle godine direktor JKP „Vodovod i kanalizacija“ Dragoljub Trifunović doneo je „plan plan upravljanja rizicima od povreda pricipa rodne ravnopravnosti“. U planu se može videti da je u ovom javnom preduzeću zaposleno 22,5% žena a da se u nadzornom odboru ne nalazi ni jedna žena. Rešenje ove pojave JKP“Vodovod i kanalizacija“ vidi u zapošljavanju većeg broja žena ne navodeći da li će iz redova već zaposlenih biti regrutovane na rukopvodeća mesta. U