Ovo su najbitnija pitanja koja bi trebalo da postavite novom poslodavcu, prema LinkedIn stručnjaku
Blic 02.04.2024
Postoji mnogo pitanja koja treba postaviti tokom intervjua za posao da biste upoznali potencijalnog poslodavca. Neka od njih pokazuju da ste zainteresovani za budućnost kompanije, na primer: „Kako očekujete da napreduje tim?“ Jedno pitanje posebno može da vam pomogne da saznate kako kompanija ulaže u budućnost svojih zaposlenih.
„Najvažnije pitanje koje treba postaviti pre nego što prihvatite posao je: ,,Koja je vaša kultura učenja?“ kazao je Aniš Raman, potpredsednik i stručnjak za radnu snagu u LinkedIn-u. Radno okruženje se izuzetno promenilo poslednjih godina zbog brzog tehnološkog napretka, promena mesta na kojima se posao obavlja, pa čak i nesigurne ekonomske slike. „Ne znamo mnogo o tome šta dolazi, ali jedna stvar koju znamo je da će organizacije koje grade kulturu učenja i koje
