Млађи од 18 година не могу да раде ноћу

Уколико особа има 18 година, она може да ради ноћу само ако обавља послове у области културе, спорта, уметности и рекламне делатности, као и када је неопходно да се настави рад прекинут услед више силе, под условом да такав рад траје одређено време и да мора да се заврши без одлагања, а послодавац нема на располагању довољан број пунолетних запослених. У том случају послодавац је дужан да обезбеди надзор над радом оног који има 18 година, од стране пунолетног