Радници све више траже компаније који нуде продужено одсуство са посла
Блиц 27.08.2024
Радници све више траже компаније које нуде продужено, најчешће плаћено, одсуство са посла (саббатицалс) да би се лакше изборили са синдромом "сагоревања", стекли нова искуства и побољшали равнотежу између посла и приватног живота.
Више од половине анкетираних менаџера, конкретно 53 одсто, рекло је да њихова организација нуди запосленима продужено одсуство са посла, док је одрично одговорило 29 одсто испитаника, показало је најновије истраживање британског института ЦМИ. Како се наводи, 62 одсто менаџера који раде у јавном или хуманитарном сектору кажу да нуде продужено одстуство са посла наспрам само 44 одсто оних у приватном сектору, преноси Гардијан. Продужено време одсуства са посла
