Србија годишње губи око 50.000 радника
РТВ 03.01.2025 | РТВ (Ивана Каменарац)
НОВИ САД - Србија годишње губи око 50.000 радника, јер сваке године у пензију одлази око 120.000 људи, док стаса око 70.000 радно способних. Недостатак радне снаге последњих година све се чешће надокнађује увозом страних радника. Према подацима националне службе за запошљавање, број радних дозвола за странце из године у годину расте, а највећи број радника, када се изузму земље региона, долази нам из Кине, Русије, Индије, Бангладеша и Непала.
Мањак радне снаге посебно се осети у грађевинској индустрији, а према подацима синдиката, недостају радници свих профила, од грађевинских инжењера, па до физичких радника. Увоз радника из иностранства краткотрајно је решење, кажу грађевинци, јер се већина не задржава у нашој земљи. "Долазе из Турске, они су доста и квалификовани радници али они углавном долазе овде да се мало задрже и да оду даље у западне земље. Ми се бојимо ако буде то масовно, а сви су
