Stiv Džobs je pri biranju zaposlenih koristio "test piva": Ova dva pitanja su bila presudna da kandidat dobije posao

Kurir 28.10.2025 | Index.hr)

Stiv Džobs, suosnivač Apple-a, bio je poznat po svojim inovativnim i nekonvencionalnim metodama.

Potencijalni zaposleni morali su se i te kako da se potrude kako bi impresionirali izvršnog direktora jedne od najvećih svetskih tehnoloških kompanija. Iako su ga mnogi opisivali kao jednog od najzahtevnijih ljudi u industriji, činjenica je da je Džobs postizao izvanredne rezultate. Bio je poznat po beskompromisnom i direktnom pristupu, ali svet tehnologije danas ne bi bio isti bez njega. Pakako je čovek koji je uvek težio višem pronalazio prave ljude za svoj tim?

Otvori na kurir.rs

Stiv Džobs je pri biranju zaposlenih koristio "test piva": Ova dva pitanja su bila presudna da kandidat dobije posao

Povezane vesti »

Steve Jobs je kandidate za posao vodio na pivo i tako pravio selekciju

Ključne reči

Zabava, najnovije vesti »

"Tužno što je Mina Vrbaški sebi to dozvolila" Dušica Đokić surovo iskrena posle haosa ispred Pinka: "Jezivo, oni nemaju budućnost"

Kristina nasledila očevu kuću pa doživela hladan tuš! Dobila je obaveštenje koje nije očekivala: "Sve ovo je jednostavno poražavajuće" (video)

Miroslav Lazanski ćerku Teodoru Bjelicu nikad nije priznao, a ovo je njegov sin! Evo čime se njegov naslednik bavi: "Otac bi bio ponosan"

Naša pevačica odustala od karijere: Priznala da se bavi prostitucijom i oprostila se od publike: Sada se ponovo oglasila nakon dosta vremena i šokirala stajlingom

Petak u Novom Sadu: "Pakleno" leto, izložbe i filmovi