Radite prekovremeno bez dodatka?! Evo šta kaže zakon o obavezama poslodavaca

Može li poslodavac da produži radnu nedelju na 48 sati, a da pritom ne plati prekovremeni rad? Upravo to pitanje sve češće stiže pravnicima i inspekcijama, naročito u situacijama kada dolazi do promena u organizaciji rada. Prema rečima advokata Nevene Petrović, dilema se najčešće javlja kada zaposleni dobiju odluku o rasporedu radnog vremena kojom im se uvodi radna nedelja od, na primer, 48 sati, bez jasnog obrazloženja i bez uvećane zarade. Poslodavci se tada