Kako to što ste previše saradljivi može da naškodi vašoj karijeri
Forbes pre 22 sata | Forbes
Sa zaposlenima koji su saradljivi uglavnom je veoma lako raditi.
Brzo odgovaraju, prilagođavaju se bez mnogo otpora i retko stvaraju tenziju. U većini timova, to su ljudi na koje se drugi oslanjaju kada nešto treba da se završi bez komplikacija. Na prvi pogled, to deluje kao jasna prednost. I u mnogim aspektima jeste. Kooperativnost pomaže timu da funkcioniše. Održava se kontinuitet rada. Smanjuju nepotrebni konflikti. Ali postoji i jedna nevidljiva dinamika u vezi sa ovim, koja često prolazi neprimećeno. Ponašanja koja nekoga
