Natalia Gordeeva za "Blic Biznis": "Posle pet godina rada dajemo još 20 dana plaćenog odmora"

Mladi danas traže radno okruženje koje razume njihov stil života, fleksibilnost i mogućnost razvoja Žene čine 59% zaposlenih i 48% tehnoloških pozicija u Yettelu, uz naglasak da su integritet i kvalitet rada važniji od osvajanja kvota Mladi više ne traže samo posao, već okruženje koje razume njihov način života, dok se lojalnost zaposlenih ne može zahtevati, već mora da se zasluži svakog dana. Fleksibilnost, jasni karijerni putevi, mogućnost razvoja i osećaj da