Radna Prava

Sindikati nisu protiv zapošljavanja stranaca u Srbiji, ali smatraju da bi trebalo uvesti kontrolu i određena pravila, kao i obezbediti im bolje uslove za rad i veća radna prava. Prema podacima Nacionalne službe za zapošljavanje, u Srbiji je lane izdato… »

Direktiva o analizi korporativne održivosti najavljuje novu eru odgovornosti za radnike i ekologiju u preduzećima koja posluju unutar i van EU i odnosi se na oko 5.500 kompanija sa najmanje 1.000 zaposlenih. Direktivu o takozvanoj dubinskoj analizi… »

Usklađivanje minimalca dvaput godišnje je pitanje inflacije, od koje sve zavisi. Zakoni u Srbiji štite radnike i njihova prava, ali i obavezuje poslodavce. Ipak, mnogi od tih radnika danas nemaju zaštitnu opremu niti su im radna mesta valjano obezbeđena… »

Sindikalno organizovanje u Srbiji danas je u specifičnoj situaciji – sindikati koji su proizašli iz socijalističkog uređenja, posle raspada Jugoslavije uglavnom nisu uspeli da se prilagode novom društvenom stanju, a drugi – zbog svojih propusta, ali i… »

Prema Globalnom indeksu radnih prava koji je za 2023. godinu objavila Međunarodna konfederacija sindikata, u Srbiji se sistematski krše radna prava, čak su i osnovna prava pod stalnom pretnjom. To nas svrstava u kategoriju 4, s tim da u kategoriji 5 nema… »

Zaštitnik građana Zoran Pašalić ocenio je danas, povodom Međunarodnog praznika rada 1. maja, da Srbija ima dobre zakone koji regulišu radna prava. Ipak, dodao je, da postoje izazovi u njihovom sprovođenju i obezbeđivanju adekvatnih uslova rada za sve… »

Želimo da naglasimo da Međunarodni praznik rada nije samo dan za uživanje u slobodnom vremenu, roštiljanje ili izlete, već prilika da se svi podsetimo njegovog porekla, koje leži u istorijskoj borbi radničke klase za osnovna radna prava, uključujući i… »