Povezane vesti

LONDON – Uvođenje četvorodnevne radne nedelje bez smanjenja plata, dovodi do zadovoljnijeg osoblja i povećanja prihoda za poslodavce, pokazala je najnovija britanska studija, piše Tajms. Većina zaposlenih je izjavila da ima niži nivo stresa i… »

London — Velika većina kompanija u Britaniji koje su, u okviru istraživanja, tokom šest mjeseci prošle godine uvele probnu četvorodnevnu radnu nedelju najavila je da će nastaviti sa tom praksom, dok su rezultati pokazali i da je većina zaposlenih… »

LONDON - Uvođenje četvorodnevne radne nedelje bez smanjenja plata, dovodi do zadovoljnijeg osoblja i povećanja prihoda za poslodavce, pokazala je najnovija britanska studija, piše Tajms. Većina zaposlenih je izjavila da ima niži nivo stresa i… »

Uvođenje četvorodnevne radne nedelje bez smanjenja plata, dovodi do zadovoljnijeg osoblja i povećanja prihoda za poslodavce, pokazala je najnovija britanska studija, piše Tajms. Većina zaposlenih je izjavila da ima niži nivo stresa i sagorevanja na… »

Više od 3.000 radnika u 60 kompanija širom Britanije tokom prošle godine učestvovalo je u probi četvrodnevne radne nedelje, a sudeći prema prvim rezultatima i reakcijama većina bi tu praksu mogla i trajno da zadrži. Kompanije, od pivara do… »