Povezane vesti

Generacija Z, mladi rođeni između 1995. i 2010. godine, sve češće odbijaju poslove koji su nekada važili za početak karijere. Maloprodaja, ugostiteljstvo, kol-centri i kancelarijski poslovi od 9 do 17 više ne dolaze u obzir. Generacija Z sve češće… »

Generacija Z sve češće zaobilazi poslove koji su nekada važili za "prirodan početak karijere". Niske plate, fiksno radno vreme i kruta pravila više nisu prihvatljivi za mlade rođene između 1995. i 2010. godine. Galupova anketa pokazala je da je… »

Generacija Z sve češće zaobilazi poslove koji su nekada važili za „prirodan početak karijere“. Niske plate, fiksno radno vreme i kruta pravila više nisu prihvatljivi za mlade rođene između 1995. i 2010. godine. Gallupova anketa pokazala je da je… »

Generacija Z sve češće zaobilazi poslove koji su nekad važili za “prirodan početak karijere”. Šta se promenilo? Koji poslovi su na crnoj listi? Zašto više ne “rade za iskustvo”? “Naučili su da postavljaju granice” Šta sledi? Niske plate, fiksno radno… »