Студија са Харварда показала: "Опен спаце" канцеларије су обична подвала
Каматица 12.05.2019 | Бизлифе
Отворене канцеларије су имале за циљ повећање колективне интелигенције организације стварањем више могуц́ности за интеракцију лицем у лице.
У теорији, ово је имало смисла. Уклањање преградних зидова значило је виђање више колега, што би очигледно требало да повец́а интеракцију лицем у лице. Међутим, према детаљној студији са Харварда под називом „Утицај отвореног радног простора на људску сарадњу“, увођење отворених канцеларија у две компаније са Фортуне 500 листе најуспешнијих компанија смањило је интеракцију лицем у лице за 70 процената. Показало се да радници у таквом
