Особе са дислексијом не треба присиљавати да долазе на посао на време
РТВ 14.03.2023 | Тањуг
ЛОНДОН - Особе са дислексијом не треба присиљавати да долазе на посао на време, пресудила је судија за радне односе, након што је радник обезбеђења оптужио своје шефове за дискриминацију.
Рејмонд Џозеф Брајс тврди да је био изложен дискриминацији, пошто је шефовима рекао да његова дислексија значи да је неорганизован, да ујутро често погрешно чита будилник, преноси Дејли мејл. Брајс је инсистирао да ће увек каснити и тражио је од менаџера могућност да закасни 15 или 20 минута, али су после низа инцидената они изненада престали да га стављају на распоред. Чувар из Стафорда, Западни Мидлендс, оптужио их је за дискриминацију и пропуст да се разумно
