Otpremnina za odlazak u penziju: Uslovi, minimalan iznos i prava zaposlenih

Ova pravna odredba osigurava finansijsku podršku i stabilnost tokom perioda između završetka zaposlenja i početka isplate penzije. Isplata otpremnine kada se odlazi u penziju nije stvar izbora, već je to zakonski obavezna dužnost poslodavca. Prema Zakonu o radu , uslovi i ograničenja za isplatu otpremnine prilikom odlaska zaposlenog u penziju obuhvataju obavezu poslodavca da isplati otpremninu koja ne sme biti manja od dve prosečne zarade, usklađene sa internim