Kultura uspeha počinje rodnom ravnopravnošću
Danas pre 19 sati | Promo
Rodna ravnopravnost nije samo pitanje društvene odgovornosti, već i ključna komponenta dugoročnog uspeha.
Kompanije koje prepoznaju značaj inkluzivnosti i diverziteta ne samo da podstiču inovacije, već i stvaraju inspirativna radna okruženja u kojima svi zaposleni imaju jednake šanse za napredak. MaxBet je jedna od takvih kompanija. „Naša kompanija već godinama aktivno radi na unapređenju rodne ravnopravnosti, ne samo kroz politike zapošljavanja, već i kroz kontinuiranu podršku profesionalnom razvoju zaposlenih,“ ističe Jelena Žikić, direktorka HR sektora u kompaniji
