Premeštaj radnika: Poslodavci često krše zakon, cilj im je kazna

Premeštaj radnika: Poslodavci često krše zakon, cilj im je kazna

Premeštaji radnika u druga mesta, iako regulisani Zakonom o radu, često su nezakoniti i služe kao alat poslodavcima za kažnjavanje „neposlušnih“.

Nedavni slučaj u Pančevu, gde su medicinski radnici premešteni ili otpušteni nakon podrške studentima, ističe ovu zloupotrebu. Iako zakon dozvoljava premeštaj na udaljenost manju od 50 km uz organizovan prevoz, Mario Reljanović s Instituta za uporedno pravo objašnjava da je za ovakav potez često potrebna saglasnost zaposlenog i aneks ugovora. Jednostrani premeštaj je moguć samo uz stroge uslove koji se tiču prirode posla i opravdane potrebe, što poslodavci često

Pročitajte još

Ključne reči

Najnovije vesti »