MojaFirma.rs

1. marta 1938. godine u južnokorejskom gradu Degu, Li Bjung-Hul je osnovao svoje trgovačko preduzeće. Firma se bavila proizvodnjom pirinčanih rezanaca i prodajom sušenih morskih plodova. Zapošljavala je 40 radnika i nosila ime „Tri zvezde“. Ili, na… »

Moj dragi prijatelj Ivan Ćosić je zaista odličan dizajner. Kada je to nečija odabrana profesija, sve što se tiče načina na koji ćeš se predstaviti svetu je veoma važno. Prosto, ako ne umeš sebe predstaviti na pravi način, kako ćeš to uraditi za klijenta… »

„Pišem jer ne znam ništa drugo da radim; jer od svega što bih mogao da radim, ovo radim najbolje i (I hope) bolje od drugih.“ Ovako je jednom pariskom žurnalu, na pitanje „Zbog čega pišete?“, odgovorio Danilo Kiš. Jedan od najznačajnijih književnika… »

Ponovo se vraćamo u Timočku krajinu, nekada vrlo razvijenu industrijsku zonu Srbije. Ljupki Knjaževac danas krije nekolicinu fabrika koje posluju veoma uspešno, a od kojih nam je jedna ispričala svoju dvadeset godina dugu priču koja, kako se čini, nema… »

Poslodavac može odobriti zaposlenom korišćenje privatnog automobila na službenom putovanju ili u druge službene svrhe. Pravo na naknadu troškova korišćenja privatnog automobila u službene svrhe i način obračuna naknade utvrđuje poslodavac u svom opštem… »

Pravila postoje da bi svet u kome živimo funkcionisao. Nekad nam deluju nepotrebno, ali je činjenica da bismo teže funkcionisali da ih nema. Pružaju nam mogućnost da ne razmišljamo o svakom koraku i usmeravaju nas kako bismo izabrali najefikasniji put… »

Danas se pod storytellingom podrazumeva širok dijapazon pisanog sadržaja. I tu je reč o, zapravo, novom – a u našem jeziku i ne jednostavno prevodivom – izrazu za staru ideju. Pripovedanje? Ako pitate nekoga ko se bavi storrytellingom o tome kakva je… »

Imena kompanija možemo da poredimo sa tetovažama. Na više nivoa. Neke su duboke, sa veličanstvenom istorijom, značenjem ili porukom, dok su s druge strane neke tu zato što je u datom trenutku dobro izgledalo/zvučalo. Tu je još jedna stvar – kad jednom… »

Stvari koje činimo svakodnevno deo su naših navika. Navike su deo rutine, a rutina može postati toliko udobna da vremenom počnemo da je negujemo kao osobinu, bili toga svesni ili ne. U poslovnom kontekstu, načini na koje se nosimo sa određenim… »

Prema teoriji Fredrika Herzberga, ključni razlozi za zadovoljstvo i nezadovoljstvo poslom koji neko obavlja, zasnivaju se na motivatorima i faktorima higijene. Higijenski faktori su tu da uklone nezadovoljstvo, dok motivatori podstiču zaposlene da pruže… »