Tri aktivnosti sa tim bildinga koje će vaše kolege pamtiti
Kurir 14.01.2016
Bilo da radite u malom kolektivu ili velikoj kompaniji sa 50 i više zaposlenih, pravila koja važe su slična. Da bi sistem funkcionisao, svi članovi treba da sarađuju na projektima koji se u kolektivu sprovode. Međutim, nekada dolazi do konfliktnih situacija, neslaganja ili jednostavno sukoba interesa kada su u pitanju odnosi unutar grupe.
Kada se desi da se ove situacije ponavljaju, to je znak da nešto unutar tima ne funkcioniše kako treba. U tim trenucima, na scenu stupa HR menadžer, koji ima za cilj da reši ove probleme i pokuša da izgladi odnose među ljudima unutar grupe. Jedan od omiljenih alata koji se koristi u ovakvim situacijama, svakako je tim bilding. Vrlo je jednostavno – ceo kolektiv se spakuje u autobus ili auto i ode na jedan ili više dana na neku
