Čistka: Pljušte otkazi, smanjuju plate u rudniku bakra
Kurir 09.02.2016
Socijalni program ponuđen je zaposlenima sa 38, 39 i 40 godina radnog staža
BOR - U Rudarsko-topioničarskom basenu Bor u toku je anketiranje radnika koji su spremni da dobrovoljno prihvate socijalni programa, a sve u cilju smanjenja troškova poslovanja kompanije radi opstanka na svetskom tržištu. Po odluci UO RTB, socijalni program ponuđen je zaposlenima sa 38, 39 i 40 godina radnog staža, a takvih je 510 u kompaniji, dok je predloženo i smanjenje zarada radnicima van proizvodnje. Takođe, rukovodstvo je 94
