Ni novca ni volje za zapošljavanje osoba sa invaliditetom

Invaliditet ih, kažu, eliminiše sa liste poželjnih kandidata za posao i onda kada ispunjavaju sve uslove iz konkursa. Uz sve to prisutna je i diskriminacija koja je u većini slučaje jača od činjenice da su kod invalida ispunjeni sve uslovi traženi u konkursu. - To je pre svega pitanje dokazivanja da vredite kao radnik. Morate na sto drugih načina da dokažete da možete da obavite neke poslove. Ne shvata se da prilagođavanje radnog mesta za osobe