Granice koje gazde (ne) krše: Kako poslodavci smeju da proveravaju zaposlene
Blic 02.12.2016 | Bojana Bogosav
Kontrola ulaska i izlaska sa posla, snimanje video i audio zapisa, zabranjen pristup pojedinim sajtovima - samo su neke od mera za koje se odlučuju poslodavci kada je u pitanju odnos prema zaposlenima.
Pravila video-nadzora Snimanje audio-zapisa dozvoljeno je samo radi dokazivanja komercijalnih transakcija ili drugih poslovnih odnosa, tako da bi u tu svrhu, recimo, bio snimljen razgovor zaposlenog u kol centru pri razgovoru sa klijentom. Svaki drugi vid snimanja ne bi bio dozvoljen i predstavljao bi neovlašćeno prisluškivanje. Korišćenje snimaka je dozvoljeno isključivo u svrhu zaštite lica i imovine. Video-nadzor nije dozvoljen u garderobama
