Прво пријава пио, па радник може на посао
Мондо 14.12.2017 | МОНДО/Тањуг
Раднике у Србији послодавци ће морати да пријаве од њиховог првог радног дана, утврђено је изменама Закона о раду које је данас усвојила Скупштина Србије.
Фото: Мондо/ Горан Сивачки Прецизирано је, између осталог, да је послодавац дужан да на основу уговора о раду или уговора о обављању послова поднесе јединствену пријаву на обавезно социјално осигурање, најкасније дан пре ступања запосленог или другог радно ангажованог лица на посао. Досадашњи рок био је три дана од закључења уговора, тј. почетка рада, и то се у пракси злоупотребљавало тако што су се радници евентуално пријављивали тек
