Zabava na poslu pospešuje produktivnost radnika
Radio 021 22.04.2018 | BizLife
Zabava na poslu može uzeti više oblika – od dobrih kolega koji jednostavno atmosferu čine boljom, do opuštenog petka, ili aktivnosti kao što su stoni tenis i kuglanje.
Prema istraživanju Bright HR studije, zabava na poslu može imati ozbiljan uticaj na zaposlene. 1. Kreativnost Istraživanje Bright HR-a pokazalo je da zabava na poslu daje pozitivan efekat na nivoe kreativnosti za sve one koji se opuštaju na poslu uz neku aktivnost – a ne samo za one u kreativnim industrijama. Studija sugeriše da zabava na poslu na redovnoj osnovi uzrokuje znatno veće nivoe kreativnosti za zaposlene – a posebno za one koji se
