Ђорђевић поручио: Потребно је омогућити рад од куће, где год је то могуће

Послодавци су дужни, да у складу са Уредбом о организовању рада послодаваца за време ванредног стања запосленима, обезбеде рад од куће, ако за то постоји могућност на свим радним местима на којима је могуће организовати такав рад и у том случају запослени има право на зараду, односно плату у висини утврђеној општим актом или уговором о раду. Министар је нагласио да је обавеза послодавца у случају када није могуће организовати рад од куће, да организује рад у