Систем који награђује раднике са врхунским резултатима

Систем који награђује раднике са врхунским резултатима

Запосленима у најуспешнијој продавници исплаћени појединачни бонуси до готово 500.000 динара Једна од најважнијих погодности које ЈИСК као послодавац осигурава својим запосленима је исплата бонуса која може да премаши износе од више стотина хиљада динара.

Како је дански малопродајни ланац и током 2020./2021. финансијске године пословао веома успешно, појединачни бонуси запослених који раде у продавницама према оствареном расту промета достигли су износе до готово 500.000 динара. Укупан исплаћен годишњи бруто бонус износи 50.512.103,04 динара. Систем који мотивише запослене и подстиче изврсност Весна Кукић Лончарић, цоунтри манагер у компанији ЈИСК, истакла је да се овакав начин награђивања показао изузетно

Бизнис и финансије »

Економија, најновије вести »