Polna diskriminacija i dalje prisutna u poslovnom okruženju
Biznis i finansije 04.04.2023
Zaposleni se na radnom mestu susreću sa nejednakim tretamanom po različitim osnovama, pri čemu ne iznenađuje to da je polna diskriminacija najzastupljenija, piše u rezultatima istraživanja koje je sprovela PR agencija Chapter 4.
Dve trećine učesnika u anketi (64 odsto) kaže da je na njihovom radnom mestu zastupljena jednakost, odnosno da svaki pojedinac ima isti status, ne biva diskriminisan na osnovu bilo koje vrste različitosti i ima fer tretman, pristup i jednake mogućnosti za napredak. Nešto više od jedne trećine anketiranih smatra da se na njihovom radnom mestu ne primenjuje princip jednakosti. Neznatno manji procenat anketiranih (58 odsto) smatra da je na njihovom radnom mestu
