Како да лидери повећају повезаност запослених на даљину са мисијом компаније?
БизЛифе 05.09.2023 | БИЗЛифе
Зашто се запослени на даљину осец́ају изузето од мисије ваше компаније и шта можете да урадите у вези са тим? Ново истраживање Галупа показује опадање повезаности са „мисијом и сврхом“ међу тзв. ремоте радницима.
Стручњаци кажу да би то могло да утиче на продуктивност, задржавање и још много тога. Ангажовање запослених се полако побољшава, али челници компанија ц́е можда морати да провере своје запослене који раде на даљину. Проценат ангажованих запослених порастао је са 32 одсто у 2022. на 34 одсто средином 2023, према најновијем истраживању Галупа, а искључиво радници на даљину и хибридни радници остају ангажованији од запослених који раде у канцеларијама. Али
