Две трећине запослених је спремно да разговара о новом послу

Које успешне приче стоје иза задовољства и ангажованости запослених, да ли можемо да их меримо и шта можемо да урадимо са резултатима? У свакој успешној компанији кључ успеха није само у иновативној стратегији, револуционарној технологији или атрактивним и звучним решењима, већ и у задовољним, ангажованим и посвећеним запосленима који визије претварају у стварност. Ангажованост и задовољство запослених су за многе организације и даље тајни састојци који