Ево како се обрачунава минули рад: У овом случају запослени може изгубити право на њега

За разлику од ранијих правила, данас се овај додатак обрачунава искључиво за године радног стажа проведене код последњег или повезаног послодавца, а не за целокупно радно искуство, преноси Курир. Према Закону о раду који је на снази од 29. јула 2014. године, запослени има право на повећање зараде за најмање 0,4 одсто бруто основне плате за сваку пуну годину стажа код актуелног послодавца. У обзир се узимају и године проведене код претходних послодаваца ако су