Evo na koliko dana godišnjeg odmora ima svaki radnik! U Srbiji postoje jasna pravila: Ovo niko ne sme da vam oduzme
Blic pre 1 dan
Na početku smo sezone godišnjih odmora, što povlači mnoga pitanja u vezi sa ostvarivanjem ovog prava zaposlenih, piše Infostud.
Pravo na godišnji odmor jedno je od osnovnih prava zaposlenog prema Zakonu o radu, pa ga se zaposleni ne može odreći, niti mu se to pravo može uskratiti ili zameniti novčanom naknadom, osim u slučaju neiskorišćenog godišnjeg odmora kod prestanka radnog odnosa. Dakle, poslodavac ne može da ponudi zaposlenom da mu se umesto godišnjeg odmora isplati novčana naknada, niti da mu se godišnji odmor zameni kakvim drugim pravom ili privilegijom, sve i kad bi zaposleni
