Carewashing u kompanijama: Zašto generacija Z ne veruje u kompanijsku brigu o zaposlenima?

Zašto generacija Z ne veruje poslodavcima i njihovim deklarativnim izjavama o brizi zaposlenih? Zato što su tu dobru nameru prepoznali kao manipulaciju od strane menadžmenta. ”69% zaposlnih u Srbiji navodi da radi u kompanijama koja se drži ultimativnog carewashing principa – “zaposleni su najvažniji resurs kompanije, dok su zarada, sigurnost i razvoj na niskom nivou“, pokazuje istraživanje „Šta radi zaposlene?“ Piše: Sandra Rapo, HR consultant, predavač na