Regruterka je otkrila pitanje koje odmah eliminiše kandidate za posao
BizLife pre 1 dan | BIZlife/Index.hr
Većina ljudi očekuje da se razgovori za posao vrte oko njihovih veština i iskustva, ali ponekad regruteri traže nešto sasvim drugo.
Upravo to objašnjava regruterka Sandra Oliver, koja je za CNBC Make It razgovarala o pitanjima koja joj pomažu da proceni kakav je neko zaposleni. Tokom intervjua, Oliverova postavlja kandidatima jedno ključno pitanje: traži od njih da navedu jedan cilj koji su postavili i ostvarili, ali i onaj koji nisu uspeli da ostvare. Najvažnijim smatra deo o neuspehu jer, kako kaže, mnogi kandidati ne vole da pričaju o takvim iskustvima. „Tako volim da započnem razgovore, da
