Sastanci kao ogledalo korporativne kulture: Zašto je upravljanje konfliktima ključ liderstva

Nedeljnik pre 1 dan
Sastanci kao ogledalo korporativne kulture: Zašto je upravljanje konfliktima ključ liderstva

„Glavni preduslov za uspešno upravljanje konfliktom je upravljanje sobom“, zaključak je predavanja koje je Goran Vučetić, Country Manager u kompaniji Mozzart, održao na temu „Upravljanje konfliktima kao veština liderstva na sastancima”.

Događaj je, u saradnji sa PMI Serbia Chapter, u Fondaciji Mozzart okupio veliki broj menadžera koji su pomno ispratili Goranove savete kako da konflikti budu resurs, a ne pretnja. Prisutni su imali priliku i da novostečena znanja testiraju na licu mesta učešćem u zabavnom kvizu, a najuspešniji su osvojili i vredne nagrade. View this post on Instagram A post shared by Fondacija Mozzart (@mozzartfondacija) Goran je objasnio da su sastanci u savremenom poslovnom

Povezane vesti »

Zabava, najnovije vesti »