Postavite ovo pitanje na razgovoru za posao i dobićete ponudu
BizLife pre 8 sati | BIZLife/K. J.

Kada pri kraju razgovora za posao regruter postavi čuveno pitanje: „Da li vi imate neko pitanje za nas?“, većina kandidata već ima formiranu ocenu o vašim tehničkim veštinama.
Taj trenutak zapravo služi za nešto sasvim drugo – da poslodavac razume kako razmišljate. Većina ljudi, međutim, u potpunosti protraći ovu priliku. Postavljaju predvidiva i „sigurna“ pitanja o radnoj kulturi, mogućnostima napredovanja ili dnevnim zadacima. S druge strane, najuspešniji kandidati pitaju o konkretnom problemu koji kompanija pokušava da reši otvaranjem te pozicije. Bivši regruter sa višegodišnjim iskustvom u kompanijama Google, Uber i The New York












